Transformation beginnt dort, wo Bewusstheit wächst.
Transformation beginnt dort, wo Bewusstheit wächst.
Dort, wo wir innehalten, um genauer hinzuschauen –
bei uns selbst, in Beziehungen, in Teams oder Strukturen.
Wenn sich Dinge fügen, entsteht Leichtigkeit – nicht weil plötzlich alles einfacher wird,
sondern weil wir in Kontakt mit uns selbst kommen. Daraus entsteht Wirksamkeit –
Wirksamkeit sowohl in der persönlichen Entwicklung als auch in der
Zusammenarbeit von Teams und in der Gestaltung von Organisationen.
Die Veränderung muss nicht laut sein.
Sie beginnt leise, im feinen Spüren, im Annehmen dessen,
was gerade ist, und im Mut, dem Unbekannten Raum zu geben.
Ich begleite Einzelpersonen, Teams und Organisationen durch komplexe Veränderungsprozesse –
stets im Bewusstsein, dass Veränderung auf mehreren Ebenen gleichzeitig geschieht.
Dabei fördere ich befähigende und gestaltende Entwicklungsprozesse,
die der Vielschichtigkeit der Situation gerecht werden.
«Zwischen Reiz und Reaktion liegt der Raum der inneren Freiheit.
In diesem Raum liegt unsere Macht zur Wahl unserer Reaktion.
In unserer Reaktion liegen unsere Entwicklung und unsere Freiheit.»
Viktor Frankl
Je nach Aufgabe nehme ich die Rolle des Supervisors, Transformationsgestalters oder Organisationsentwicklers ein – wobei die Rollen sich oft überschneiden und miteinander in Verbindung stehen. Konkret bedeutet das:
Als Supervisor begleite ich.
Gemeinsam legen wir die Kräfte und Dynamiken frei, die das Wachstum und die Reflexion in einem Team unterstützen. Mein Fokus liegt darauf, Kommunikationsbarrieren abzubauen, Rollen zu klären und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit zu fördern. Das Ziel ist, eine Teamkultur zu entwickeln, die das kollektive Potenzial stärkt.
Als Organisationsentwickler gestalte ich.
Ich stelle sicher, dass Führungskräfte und Organisationen ihre Perspektiven erweitern und nachhaltige Lösungen für die Herausforderungen des Wandels finden. Mit gezielten Fragen, offenem Feedback und fortlaufender Reflexion trage ich zu wachsendem Bewusstsein bei, sodass neue Entwicklungsansätze entstehen und Fortschritte möglich werden.
Als Transformationsgestalter integriere ich.
Ich berate Menschen in Übergangsprozessen. Gemeinsam erforschen wir blockierende Muster und stärken die innere Verbundenheit. Das bildet die Grundlage für Lebendigkeit, Sinnhaftigkeit und Erfüllung.
Zentral sind Fragen wie: Welche Emotionen vermeide ich?
Was passiert, wenn ich mit mir selbst in Kontakt trete?
Erfahren Sie mehr über meine Person und meine Arbeitsweise.
«Die lebhaften und dynamischen Situationen besser zu reflektieren und einen angepassten Umgang zu finden war mein Ziel. In der Supervision mit Simon Lerch habe ich Methoden und Tools kennengelernt, die mich genau dabei unterstützen – vielen Dank dafür.»
«Die Strategieentwicklung hat mir geholfen, meine aktuelle Situation von mehreren Seiten zu beleuchten. Ganz besonders wertvoll waren die Ausblicke in die Zukunft.
Simon besticht dabei durch seine authentische Art und seine Fähigkeit wichtige Dinge miteinander zu vernetzen, auf die ich alleine nie gekommen wäre.»
Die Supervision hat Klarheit gebracht im Sinne einer «Standortbestimmung» und für die weiteren Schritte.
Vielen Dank für deine kompetente Begleitung in unserem Teamprozess.
«Die Beratung durch Simon Lerch hat in unserer Firma zu den gewünschten Strukturänderungen geführt, wir sind nun wieder konkurrenzfähig und unsere Mitarbeiter arbeiten gerne hier.»
«Simon Lerch hat mir mit seiner kräftigenden Art geholfen, mein ICH zu finden und in schwierigen Lebenslagen zu mir zu stehen.
Wir haben ständig mit vielen Einflüssen zu kämpfen, die wir nicht in der Hand haben. Genau da ist es wichtig, seinem ICH treu zu bleiben und sich nicht beeinflussen zu lassen und sich selbst darin zu verlieren.
Vielen Dank, lieber Simon. Dein Coaching hat mir im täglichen Wahnsinn sehr geholfen, mir selbst treu zu bleiben.»
Ich habe die Supervisionen als sehr wertvoll empfunden und dein Feingefühl und deine Geduld beim «Herauskitzeln» einzelner Stimmen geschätzt. Ich denke, dass einiges ans Licht gekommen ist, was zuvor sehr «diffus» war.
«Simon Lerch als Sparringspartner schafft Klarheit in der Situation und unterstützt mit strategischen Zielen. Dies erzeugt Motivation und weckt den Unternehmergeist und entlastet das private Umfeld.»
